【IT168 资讯】10月27日9时，吉林市人才市场举办了一场人才招聘会。在这次招聘会上，企业和商家占满了整整两个展厅，前来应聘的人更是数不胜数。

▲吉林市人才市场

▲应聘者在LED信息屏看招聘信息

    应届毕业生占了求职者的大部分在整个会场中，人流涌动，交谈的声音不绝于耳。在这些求职者中，应届毕业生占了大部分，他们在这次招聘会上无疑是应聘者的主力军。他们走在各个企业和商家之间，寻求着适合自己的职位。

▲应聘者现场填写应聘表

   在应聘者中，非应届毕业生也是大有人在的，他们或是对现有的工作不满意，或是往届没有找到合适岗位的毕业生。他们穿梭在人群当中，也在寻觅着一个合适的职位。

▲应聘者在认真的观看招聘信息

IT产业人才缺口很大
   尽管前来应聘的人不在少数，但是企业对人才的需求依然得不到满足。东芝的王经理表示，现在IT产业的人才缺口很大。如此看来，求职者与人才缺口对接不上，是求职失败的主要原因之一。
   近几年IT产业发展得风生水起，这也意味着这个行业对人才的需求逐渐呈现出多元化的趋势。仅仅是专业对口可能满足不了企业自身的发展需求。因此求职者还是要从自身能力上下功夫，各项指标都过硬，才会成为应聘者中的“香饽饽”。

▲东芝的招聘席位前应聘者稀少

    提升自己，满足社会多元化的需求不仅是IT行业如此，每年都有招聘的企业和应聘的人聚集在招聘会上，可是人才缺口与求职者衔接不上，是多数企业招聘失败的原因。有时不是因为求职者不够优秀，而是在某些领域的深度够了，宽度却不达标。因此，各位正在求职或曾经应聘失败的人才，要从自己不不够优秀的那一面努力了，只有人才的多元化才能满足社会多元化的需要。