【IT168资讯】6月高考即将结束，暑期即将到来，又一次迎来了广大学子实习找工作的高峰期。每年都有数以万计的大学生走出校门，缺乏工作经验和社会阅历往往成为其前进的绊脚石，“找实习单位比找工作还难”不禁成为议论的焦点。为呼应2011年两会精神、解决大学生实习难缓解就业压力，同时解决企业的用人需求，北京江西企业商会、江西省宋庆龄基金会和北京大学赣文化交流学会在北京大学举办的“京赣企业实习生招聘会”拉开了帷幕。

　　据了解前来应聘的大学生均来自北京知名高校，如清华大学、北京大学、北京师范大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、中央财经大学等大约20多所。参加此次招聘会的企业共50余家，囊括了建筑、行政、财会、IT、法律、营销在内的1000多个实习岗位。作为通讯管理行业的领军企业，先锋音讯公司参加了此次的招聘会，并提供了呼叫中心质检总管、软硬件开发工程师、大客户经理等多个职位。随着业务的不断扩张，先锋音讯公司需要不断增加新鲜血液进一步补充扩大研发、生产、销售与服务队伍。

　　先锋音讯公司作为较早专业从事通讯管理研发企业之一，为数以万计的个人和企业提供了通讯管理产品，横跨电力、政府、金融、物流、化工、国际贸易等行业。

　　除了呼叫中心、分布式录音系统等大型项目外，先锋音讯在智能录音电话单品上也做得风生水起。先锋智能录音电话的超长时间录音、清晰的录音效果为各部门提供了便捷;快速精确的提取客户资料，保证工作质量，解决了繁琐的电话要求;十万小时的连续录音，双重的加密功能，保证了通话者的隐私性，杜绝了信息泄露的可能，使工作真正的做到得心应手。

　　先锋音讯公司创新设计理念引导着通讯管理行业的潮流，以客户利益为目标，努力创造世界上最优秀的产品,让更多人享受更新、更好的技术所带来的快捷和方便，与此同时，企业的发展离不开人才，并需要及时注入新鲜血液，所以近年来先锋音讯非常关注人才的吸纳与储备，并且与北大、清华等一类院校有着长期的人力资源合作。

　　先锋音讯非常清楚，21世纪最难得的是人才。