【IT168 专稿】最早我仅仅是一家小公司管理几台PC的网管，随后进入一家企业做网管，管理400多台PC，数十台服务器及多台路由器等设备，让我着实体验到了做网管酸甜苦辣的工作生活。在这几年的时间里，历经了职位的变迁和诸多网络故障的处理之后，熟能生巧中也练就了一身绝技——网管七大绝技。
绝技之一、网络地址规划
企业建立局域网的目的，就是为了实现自动化无纸办公等高效率、低成本的运营和管理。对于企业而言，网络扩充和升级都是网管人员必须面对的。因此，IP地址的分配和管理对于网管来说尤为重要。网络地址规划，也有技巧可言。
技巧一：体系化编址
体系化其实就是结构化、组织化，根据企业的具体需求和组织结构为原则对整个网络地址进行有条理的规划。一般这个规划的过程是由大局、整体着眼，然后逐级由大到小分割、划分的。这其实跟实际的物理地址分配原则是一样的，肯定是先划分省市、再细分割出县区、再细分出 道路、再来是街巷，最后是门牌。图一
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IP地址分配计算工具
从网络总体来说，体系化编制由于相邻且性质相同的办公区都在IP地址上也是连续的，这样不仅于便于网络管理，也方便网络升级。未来，一旦某个性能相同的办公室区域要划分VLAN或者单独接入互联网，地址无需重新分配。
技巧二：可持续扩展性
其实就是在初期规划时为将来的网络拓展考虑，眼光要放得长远一些，在将来很可能增大规模的区块中要留出较大的余地。例如，市场部目前有80台PC，由于市场部是人员增长速度最快的一个部门，我们可以分配给该部门一个整段的IP，192.168.1.X。这样既可以保证市场部IP地址的连贯性，又预留了充裕的升级空间。从表面来看，IP地址的分配似乎没有什么技巧，事实上，一个科学的IP分配方案，可以让网络管理更加有序，也可以减轻网管人员的工作量。
